为满足医院学科建设、医疗服务能力及运营发展需要，经医院研究决定自主招聘相关专业工作人员。2025年6月12日医院在承德市口腔医院官网发布《承德市口腔医院2025年公开招聘编外聘用人员简章》，现进入考试考核阶段，将有关事宜通知如下：
一、现场资格审查
考试当天进行现场资格审查，考生须提供本人有效身份证、毕业证、学位证、学信网下载的《教育部学历证书电子注册备案表》、医师执业证和医师资格证、规培合格证等有关材料原件及复印件。
住院医师规范化培训合格证书：2025年参加住院医师规范化培训考试人员，需提供理论成绩合格截图。如到期未能取得住院医师规范化培训合格证书，取消考试成绩。
硕士学位证：2025年应届毕业生，因学校原因暂时不能提供硕士学位证的，如到期不能取得硕士学位证，取消考试成绩。
工作经历：招聘岗位条件中有规定工作经历的须出具工作经历证明或养老保险缴纳证明，工作经历计算方法为:从毕业证颁发时间后参加工作起到本公告发布日止（该期间内以养老保险缴纳时间为准、精确到月），累计工作时间每达到12个月累计为1年，在校期间的社会实践（实习）经历，不能视为工作经历。
现场资格审查地点：承德市口腔医院5楼人事科。
二、考试考核
（一）全日制本科生
全日制本科生岗位采取笔试和面试相结合的方式进行。
笔试时间：通过报名邮箱和报名电话方式进行通知。
笔试地点：承德市口腔医院
1.笔试。本次笔试采取统一闭卷形式，内容为公共基础知识和专业基础知识，总分100分，考试时间为120分钟，占总成绩的60%。
笔试成绩公布：根据笔试总体情况决定是否划定笔试最低控制分数线。对在笔试最低控制分数线以上的考生，根据招聘计划，依据各岗位笔试总成绩由高分到低分，按招聘计划1:3的比例确定进入面试考生,岗位参加考试人员不足3人的，直接进入面试。比例内末位笔试总成绩出现并列的考生，都进入面试环节。笔试存在缺考、作弊和成绩零分等情况的不得进入面试。笔试成绩、进入面试人员名单及面试等相关信息在承德市口腔医院网站及时对外公布。
2.面试。面试采取现场答辩和技能操作相结合方式进行，内容为专业知识技能、医学人文知识、沟通应变能力等，总分100分，占总成绩的40%。
面试考生分组：报考同一岗位考生分在同一个面试组和面试场次。
面试有关要求：每组面试考生抽签决定面试顺序。面试时考生只报自己的组别和抽签号，不得报姓名。考生抽签时仍未到候考室的视为自动放弃。面试成绩低于60分者为不合格，面试不合格的不得进入下一环节且不能参加递补。
3.考试总成绩的合成
考试总成绩=笔试成绩×60%+面试成绩×40%（采取四舍五入方法，保留2位小数）。面试结束后即时公布考试总成绩。
（二）硕士研究生
硕士研究生岗位采取面试和临床专业技能考核相结合的方式进行。
面试时间：通过报名邮箱和报名电话方式进行通知。
面试地点：承德市口腔医院
1.面试
面试以现场答辩方式进行，内容为专业知识、医学人文知识、沟通应变能力等，总分100分，占总成绩的60%。
面试考生分组：报考同一岗位考生分在同一个面试组和面试场次。
面试有关要求：每组考生在入闱后抽签决定面试顺序。面试时考生只报自己的组别和抽签号，不得报姓名。面试结束后立即离开考场，不得返回面试室和候考室，不得在考场附近逗留、议论。对违反规定的，取消面试资格或面试成绩，考生抽签时仍未到候考室视为自动放弃。面试成绩低于60分者为不合格。
2.临床专业技能考核
临床专业技能考核采取现场考核方式，考核内容为临床专业知识、技能操作等，总分100分，占总成绩的40%。
3.考试总成绩的合成
考试总成绩=面试成绩×60%+临床专业技能考核成绩×40%（采取四舍五入方法，保留2位小数）。临床专业技能考核结束后即时公布考试总成绩。
承德市口腔医院2025年公开招聘编外聘用人员有关事宜的通 知
2025-07-04 17:24:38
2025年7月4日
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